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VESTIBULARES AGENDADOS:  14/07/2010

• 18/07/2010
• 25/07/2010
• 27/07/2010

INFORMAÇÕES: (87) 3873 – 0493

Rua Tiradentes, 245, Centro, Araripina – PE      (no CEA)

Veja mais informações sobre o curso:

Análise de sistemas é a atividade que tem como finalidade realizar estudos de processos a fim de encontrar o melhor e mais racional caminho para que a informação possa ser processada. O analista de sistema estuda os diversos sistemas existentes entre hardwares (equipamento), softwares (programas) e o usuário final, seus comportamentos e aplicações, desenvolvendo a partir de então soluções que serão padronizadas e transcritas da forma que o computador possa executar.

Dessa forma, tal curso apresenta-se como excelente alternativa de formação profissional, indo ao encontro de um mercado de trabalho em franca expansão e carente de profissionais com sólida formação técnica e acadêmica, tanto na iniciativa privada – nos setores industriais, comerciais e de prestação de serviços – quanto nos órgãos públicos.

Esse curso tem como objetivo formar profissionais com o domínio do uso da informática e da computação como ferramenta e apoio na geração da informação. Apoia – se em objetivos como o desenvolvimento da capacidade crítica e reflexiva do aluno fundamentada em valores de responsabilidade socioambiental, de ética e de cidadania, possibilita condições de acompanhar e gerenciar o sistema implantado, providenciando a geração dos resultados aspirados na análise e no desenvolvimento do sistema, sem falar que habilita o aluno a analisar soluções que utilizem tecnologia para agilizar e disciplinar a execução dos processos investigados.

O Tecnólogo em Análise e Desenvolvimento de Sistemas deve ser capaz de analisar, projetar, implementar, testar, implantar, avaliar, manter e gerenciar sistemas de informações para as organizações, com qualidade e em conformidade com as recomendações de usabilidade e segurança. O profissional estará apto, também, a iniciar seu próprio negócio de desenvolvimento e consultoria em sistema de informação, bem como continuar os estudos em cursos de pós-graduação. Esse profissional pode tornar – se:

• Analista de sistema;
• Analista de suporte técnico;
• Programador de linguagens computacionais;
• Administrador de banco de dados. (entre outros)

Cursos exclusivos em Araripina ligue 87 3873 0493

VESTIBULARES AGENDADOS EM ARARIPINA:

• 14/07/2010
• 18/07/2010
• 25/07/2010
• 27/07/2010

INFORMAÇÕES: (87) 3873 – 0493

Rua Tiradentes, 245, Centro, Araripina – PE      (no CEA)

A Unopar Virtual é hoje uma das maiores Universidades de Ensino a Distância do País, com a oferta do Sistema de Ensino Presencial Conectado – SEPC. O Sistema possui aulas diferenciadas, ao vivo, preparadas por equipe tecno-pedagógica especializada, que permite interatividade entre professores, alunos e tutores eletrônicos de forma on-line. Os cursos ofertados pelo SEPC estão presentes em mais de 400 municípios de 26 Estados brasileiros nos cursos de graduação, pós-graduação (especialização), além da educação corporativa. A metodologia para o ensino a distância, utilizada pela Unopar Virtual, é inovadora e de alta qualidade. O Sistema de Ensino Presencial Conectado é considerado referencia em Educação a Distância por sua proposta pedagógica e tecnológica. A carga horária dos cursos propostos é dividida entre teleaulas, auto-estudo e ambiente Web. As teleaulas são transmitidas via satélite ao vivo, pelo sistema. Os alunos podem fazer perguntas por microfone, e-mail ou chat no decorrer da teleaula e ter acesso aos questionamentos de outros alunos, possibilitando uma maior integração. Pela Internet, os alunos podem acessar a biblioteca digital para consultar livros, textos, filmes e outros materiais digitais para a elaboração de trabalhos e estudos. Podem também consultar o arquivo de aulas já ministradas para reverem conteúdos durante todo o período do curso. Se o estudante perdeu uma aula ou quer assistir novamente a explicação do professor, é só consultar o arquivo e fazer download da aula e de seu material didático.

Cursos exclusivos em Araripina ligue 87 3873 0493

A Unopar Virtual une processos de aprendizagem com os mais atuais recursos pedagógicos e tecnológicos:

• Cursos de Graduação e Pós-Graduação, e programas em nível de aperfeiçoamento, treinamento e atualização;
• O processo educativo é realizado em ambientes virtuais e presenciais de aprendizagem, sustentado pelo uso crítico das tecnologias inovadoras de informação e de comunicação;
• A capacitação contínua de professores e tutores permite um ensino de qualidade com orientação permanente ao aluno.

A exposição agropecuária do Crato, EXPOCRATO, é um grande evento, realizado todos os anos mo mês de julho, no Ceará.

Misturando cultura, feira agropecuária e grandes shows, a Expocrato vem a cada ano firmando-se no calendário dos mega eventos do nordeste. São ao todo oito dias de muita festa, gente bonita, desfile e leilão de animais, comidas típicas, shows culturais e de grandes atrações regionais e nacionais.

ATRAÇÕES:

ESTRUTURA:

Com uma área reservada para os shows com 120.000 m², a EXPOCRATO possui com 40 camarotes, dois palcos, duas tendas eletrônicas, espaço para esportes radicais e capacidade para 30.000 pagantes. Na parte externa são instalados 60 stands voltados para o agronegócios e serviços, casa de farinha, engenho de cana de açúcar, palco para apresentações folclóricas, agências bancárias, dois parques diversões, floricultura, artesanato e barraca de bebida e comidas típicas.

O futebol é tão apaixonante para o brasileiro que é capaz de fechar o comércio em dia de jogos, paralisar processos judiciais, fechar repartições para que seus funcionários retornem a suas casas e assistam a Canarinha jogar. Eu sou um desses e não me considero alienado.

De tão mágico, além de produzir força econômica para um país, um estado ou mesmo um município pequeno, o futebol também é capaz de mobilizar toda uma população por um sentimento que poucos demonstram até no Dia da Independência: o patriotismo de ser brasileiro, defender o Brasil e dizer ao mundo que não tem vergonha de ter nascido num país incrustrado na América Latina, ante à indiferença de europeus e americanos. O Brasil, com o futebol se torna potência, é admirado pelos quatro cantos do Mundo e enaltecido como uma nação vencedora. Por quê pensar, então, diferente? Dizer que perdemos apenas uma partida de futebol e que tudo é besteira? Nada disso! Para quem gosta de futebol e entende futebol, como o povo brasileiro, o esporte beltrão é mais do que uma bola sendo chutada por 22 jogadores em um campo. É sinônimo de uma cartase mágica que encanta multidões.

Portanto! Deixemos a tristeza de lado e renovemos nossas esperanças pela magia de mais uma Copa do Mundo, a de 2014, aqui no nosso querido Brasil e quem sabe soltando o grito de “SOMOS HEXA!”.

SANDRO MORAES

JORNALISTA

INTRODUÇÃO:

O projeto: “Teatro em Cena”, é uma iniciativa própria do ex-presidente do Conselho Municipal de Juventude do Município de Araripina, Marcos Siqueira, com o intuito de difundir a cultura no Município através do teatro. A idéia surgiu na necessidade de se implantar o grupo de teatro, uma vez que não temos, o projeto visa o desenvolvimento de ações voltadas para a arte cênica. Visa o engajamento de crianças, jovens, adultos e idosos, sem limite de idade de todos os recantos do Município como: zona urbana e rural.

OBJETIVO GERAL:

• Implantar na sede do município de Araripina e em seus Distritos grupos de teatro, com participação das mais diversas idades, gêneros, classes, raças, religiões…

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

• Mobilizar todas as pessoas que tenham interesse e habilidades na área do teatro;
• Criar o banco de dados com os nomes dos interessados em participar do projeto: “teatro em cena”, podendo assim encaminhá-los para outros grupos na Região do Araripe;
• Promover debates culturais, em especial o teatro, nas escolas: estaduais, municipais, particulares, e faculdades;
• Realizar conferências livres nas principais ruas da cidade, nos bairros…;
• Promover o intercâmbio com grupos culturais de teatro no município de: Juazeiro do Norte-CE, Petrolina-PE,  Ouricuri-PE, Sertânia-PE, Salgueiro-PE, Moreno-PE, Garanhuns-PE, Juazeiro da Bahia-BA; dentre outros;
• Promover o dia do teatro no Município de Araripina, com o intuito de estarem fomentando a data todos os anos.

CRONOGRAMA:

O projeto terá início no dia 17/06/2010 com as Inscrições, e cominício das oficinas em 10/07/2010, sem previsão para término.

Promoção: Bolão da Copa no araripina.com.br

PROGRAMAÇÃO DO SÃO JOÃO 2010 DE PETROLINA-PE:

23/06 – Quarta-Feira
Tayrone Cigano
Cavalo de Pau
Rosa Xote
24/06 – Quinta-Feira
Desejo de Menina
Labaredas
Banda Fogo de Mulher
25/06 - Sexta-Feira
Forrozão Chacal
Furacão do Forró
Pega Leve
Josildo Sá
26/06 – Sábado
Léo e Leno – Forró 3 Desejos
Saia de Renda
Forró Pegada

Programação do São João de Salgueiro-PE.

23/06 – Xero no Cangote/ Flávio Leandro/ Epitácio Pessoa
24/06 – Expedito dos 08 baixos/ Nego do Mestre/ Pedro Manu/ Manoel de Jovem/ Os Nonatos/ Antonio da Mutuca
25/06 – Herdeiros do Forró/ João Bandeira/ Geraldo do Poço Cercado
26/06 – Val Xavier/ Nando Cordel/ Jameckson
27/06 – Savinho/ Cheiro de Menina/ Igor Araújo
28/06 – Terezinha do Acordeon/ Zé Ramalho/ Raniere
29/06 – Targino Gondim/ Gilberto Gil/ Os Três do Cariri

Quinta 03/06 - Cavalete.

Sexta 04/06 – Bairro Universitario.

Sábado 05/06 – Vila Batista.

Domingo 06/06 – Vila Bringel.

Foi apresentado nesta terça-feira, no Portal Fest, a estrutura, organização e toda a programação de bandas que irão animar um dos maiores eventos da Região do Araripe.

Programação do São João 2010 de Araripina-PE:
Comfira em primeira mão aqui no www.araripina.com.br.

Dia 23/06/10
FORRÓ REAL / LUIZ E DAVI / RUDNEY AMORIM / PAULINHO BATISTA.

Dia 24/06/10
FORRÓ ESTOURANDO / FÁBIO E NANDO / PLANETA DE CORES.

Dia 25/06/10
FORRÓ BRUCELOSE / MARRETA YOU PLANETA / JESUÍNO / AMADO CIDO.

Dia 26/06/10
CAPIM COM MEL / ANDRÉ RIOS / LAÍRTON E SEUS TECLADOS / ZEZINHO DO EXÚ.

Dia 27/06/10
MASTRUZ COM LEITE / KÁTIA DE TRÓIA / RANIERE E BANDA / FORRÓ LANCE LOVE.

Dia 28/06/10
LÉO MAGALHÃES, CAVALO DE PAU, MALLA 100 ALÇA E LENINHO.

Dia 29/06/10
DORGIVAL DANTAS / OS NONATOS / MEL COM TERRA.

Dia 30/06/10
BANDA CALYPSO / FORRÓ DO MUÍDO / FLÁVIO LEANDRO.

Dia 14 aconteceu o lançamento da 6ª FENARA, no Portal da Cidade em Araripina-PE, onde foi apresentado o projeto e estrutura de todo o evento pela OK PROMO, empresa que organizará todo o evento.

A Fenara é uma realização da CDL, SEBRAE e Prefeitura Municipal de Araripina com apoio de outras entidades e empresas que entram como patrocinadores do evento.

Na sua sexta edição, à fenara vem com uma mega estrutura, com mais de 150 standes, divididos entre os vários seguimentos comerciais da região.

O evento será realizado no Parque de Eventos de Araripina, onde é realizado o São João da cidade.

A feira terá um grande espaço com praça de alimentação e área de show´s, onde teremos à apresentação de Grandes Bandas que fazem sucesso na atualidade.

Veja album de fotos.

No dia 11/06 terá o Grande Arrastão das Quadrilhas Juninas que iram disputar o Concurso de Quadrilhas oficial nos dia 18, 19, 20 e 21 de Junho/2010, pelo regulamento a quadrilha que não comparecer ao arrastão será automaticamente desclassificada.

Programação do São João nos Bairros – São João 2010 ARARIPINA-PE.

É possuidora de uma força gigantesca, o que lhe dar suporte para tornar sua labuta cada vez mais organizada e vitoriosa.

MÃE é um ser maravilhoso que Deus colocou aqui na terra para produzir manifestações de amor, carinho, compreensão, solidariedade, paz e segurança.

MÃE é a verdadeira mensageira de Deus aqui na terra. Às vezes penso que MÃE é uma forma de DEUS materializado, tamanha é a sua grandeza, sua pureza, sua bondade e sua resignação para proteger os filhos, o marido e a família.

Conduz no seu coração o sentimento do amor, cresce diante dos empecilhos, se fortalece de coragem e motivação para superar os obstáculos numa luta incansável pela proteção do lar.

Compartilha com os sofrimentos daqueles que lhe são mais caros, sem perder a energia nem a resignação do seu martírio. Age sempre com a intenção de oferecer aos seus entes queridos, perspectivas de um futuro mais feliz e menos atribulado.

Encontra no refúgio da sua solidão a força inesgotável que a transforma num ser superior. Ela não desiste e nem se abate diante do enfrentamento para superar os infortúnios que se apresentam na sua trajetória de vida.

Com respeito e admiração parabenizo a criatura maravilhosa, rica de virtudes e que a chamamos carinhosamente de MÃE.

Neste dia especial rogo a Deus que continue abençoando as nossas MÃES.

Humberto Alves Bandeira

O SESI – Serviço Social da Indústria realiza em Araripina o Festival SESI dia do Trabalhador, veja a programação:

O Presidente da CNI – Confederação Nacional da Indústria e Diretor Nacional do Serviço Social da Indústria – SESI, Sr. Armando de Queiroz Monteiro Neto, o Presidente da FIEPE – Federação das Indústrias do Estado de Pernambuco e Diretor Regional do SESI, Sr. Jorge Wicks Côrte Real e Prefeito do município de Araripina o Sr. Luiz Wilson Sampaio, inauguram o Projeto SESI Indústria do Conhecimento em parceria com a Prefeitura de Araripina.

A solenidade de inauguração aconteceu neste sábado (10) defronte a Biblioteca SESI Indústria do Conhecimento localizada na Rua Antonio de Carvalho Leite no bairro da Vila Sta. Isabel visinho a CDL – Araripina-PE.

Onde o publico presente conheceu as instalações deste grandioso projeto sócio-cultural e educacional, o sexto do estado de Pernambuco, a meta estabelecida para este programa é a implantação de 20 bibliotecas no estado.

A realização deste projeto constitui uma ação conjunta da CNI e do SESI, desenvolvido dentro do Programa Educação para a Nova Indústria e da Parceria com o Município de Araripina.

O Programa SESI Indústria do Conhecimento tem por objetivo facilitar a apropriação do conhecimento por meio da democracia do acesso à informação de qualidade, em mídia impressa e eletrônica, levando em consideração o contexto sociocultural.

A biblioteca serve para estimular práticas de leitura nos mais diversos suportes, disponibilizando informação e o acesso digital, possibilitando a inclusão digital e o desenvolvimento do potencial humano.

Em Agosto será realizada a 6ª FENARA – Feira de Negócios do Araripe, pela CDL – ARARIPINA, SEBRAE e Prefeitura Municipal de Araripina-PE.

O evento vem com uma nova estrutura com  grandes atrações musicais nos 3 dias de feira, o local será no Parque de Eventos 3 Vaqueiros, foi contratada a empresa Ok Promoções, para realizar toda organização e comercialização de stantes.

Contatos para pré comercialização de standes pelo fone: (87) 3873-1821.

No dia 25/03/2010 às 20hs no Auditório do Salão Paroquial a CDL Ouricuri lançou o Projeto da 3ª FECOU – Feira do Comercio de Ouricuri, o evento será realizado no pátio de Eventos nos dias 03, 04 e 05 de junho 2010. Esteve presente no lançamento toda diretoria da CDL Ouricuri, Lucélia Barros (Gerente do SEBRAE), Ricardo Ramos (Prefeito do Município de Ouricuri), Richard Alencar (Representando a FECOMERCIO e SESC), comerciante, empresários, expositores e toda sociedade de Ouricuri. Assis Junior – Presidente da CDL Ouricuri apresentou o projeto elaborado pelo Arquiteto Dr. Otavio Sampaio, a 3ª FECOU irá contar com 90 estandes, praça de Alimentação, rodada de negócios, exposição de marcas e produtos, apresentações artísticas, e muitas novidades, inclusive haverá escolha por parte dos visitantes do Estande mais bonito e também um almoço de confraternização para todos expositores da 3ª FECOU. No encerramento foi servido um coquetel para todos os participantes.

Maiores Informações pelo telefone: 87 3874-3733 ou e-mail: cdlouricuri@hotmail.com.

Atualmente, um número estimado em 800 milhões de pessoas em todo o mundo falam inglês como segunda língua ou língua estrangeira, cerca de 75% das negociações internacionais são feitas nesse idioma, já se tornando por excelência a língua da internet, mídia, entretenimento, ciência, tecnologia e mundo acadêmico. Vários países como Japão, China, Chile, entre outros, estão bastante empenhados em capacitar a população no ensino da língua inglesa.  Já nesse ano, a rede de idiomas brasileira Wizard ,fechou um contrato com o conglomerado empresarial chinês Intercontinental Group, para abrir  até o ano de 2020, mil unidades naquele país. Dentro desse contexto, se as indústrias do gesso querem ter chances reais de competitividade na era global, o inglês deve ser considerado um investimento prioritário no quesito comunicação internacional.

O aprendizado de uma língua estrangeira é um processo de médio e longo prazo que deve ser acessível a todas as faixas etárias e camadas sociais como forma de inclusão na era da globalização. Para se ter uma idéia, cerca de 80% das informações disponíveis na internet estão em inglês. A internet faz com que as pessoas deixem de ser apenas leitores para serem produtores de textos através dos sites e blogs e fatalmente uma esmagadora maioria entenderá o que estiver escrito em inglês em relação a qualquer outro idioma do mundo. Entretanto, a falta de professores qualificados, a escassez de bons materiais didáticos e a aplicação de métodos tradicionais que focam unicamente no ensino da gramática em detrimento a compreensão oral do idioma, podem transformar o que deveria ser um momento de interação e aprendizado, em aulas exaustivas e chatas sem nenhum propósito para a vida na prática.

Filipe Rodrigues 22/03/2010

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Certo autor expressou seus sentimentos com relação à mulher e disse:

“Toda mulher doa-se e abre os braços,
Toda mulher é gigante e louvável,
Toda mulher vigia seus passos,
Toda mulher é virtuosa e insuperável.
Mulher mãe acaricia seu filho e não há lamento,
Mulher esposa não come o pão da ociosidade,
Mulher trabalhadora luta com vigor pelo seu sustento,
Mulher viúva dobra de zelo seu lar e tem superioridade.”
Neste dia 08 de março desejo às mulheres, a presença de Deus no coração de cada uma, para que possam conduzir suas vidas dentro da mais perfeita harmonia e com a proteção do Pai Criador.

Humberto Alves Bandeira
habhouse@brturbo.com.br

“Para que haja um vencedor, o time deve ter um sentimento de unidade; cada jogador deve colocar o time acima da glória pessoal.” (Paul Bear Bryant)

Com globalização e a competitividade cada vez mais acirrada, para que a organização permaneça no mercado, torna-se necessário somar forças através de um trabalho que deverá ser realizado em equipe, onde todos os membros irão trabalhar juntos, fisicamente ou não, mas, de preferência, que esta seja constituída de multiprofissionais dotados de competências necessárias ao desenvolvimento de todo trabalho proposto, pois, assim, além de alcançar o resultado esperado, criará vantagem competitiva, fazendo o diferencial no mercado.

Trabalhar em equipe não  é fácil. Para que as organizações obtenham eficiência e eficácia em um trabalho em equipe, é preciso que todos os envolvidos saibam trabalhar em equipe, portanto, mais do que compartilhar idéias, é preciso que haja interação entre todos os membros, bem como o reconhecimento da interdependência dos mesmos em prol dos resultados. É preciso também, que todos os envolvidos saibam lidar com as cobranças e a respeitar um ao outro, sejam responsáveis, tenham paciência, tolerância e humildade, saibam ouvir, sejam participativos e solidários, saibam colaborar, cooperar e se doar, saibam se relacionar e estejam abertos ao diálogo, tenham iniciativa, capacidade de aceitação quanto às diferenças individuais, capacidade para lidar com as diversidades, capacidade de negociação e de argumentação.

É imprescindível o envolvimento e o comprometimento de todos para com o trabalho proposto, pois, só assim alcançará o rebento denominado sucesso.

A partir da confiança e do conhecimento de cada talento que compõem a equipe, torna-se necessário descentralizar ações, bem como, respectivas responsabilidades, assim, todos irão contribuir agregando valor ao trabalho proposto, visualizando sempre os resultados.

Constitui um grande desafio para o líder transformar os membros em verdadeiros aliados incentivando-os sempre, para obter parceiros motivados e assim,  obter os resultados.

Seria interessante e de demasiada importância se a organização proporcionasse uma capacitação para seus colaboradores de como trabalhar em equipe, isto iria facilitar e muito todo o trabalho da organização, pois, nem todos sabem ou estão preparados para trabalhar em equipe.

O sucesso advém de uma equipe, que através de sua maneira de pensar, e quando alinhada, se transforma em um “time”, que sob o comando de uma liderança compartilhada, escolhida pela própria equipe, faz com que todos permaneçam motivados, envolvidos e comprometidos em prol de ideais comuns.

Podemos considerar como ferramenta valiosa de gestão, o planejamento estratégico, e este deve ser elaborado por toda a equipe, levando em consideração a missão da organização, análise do ambiente interno e externo, formulação dos objetivos e das estratégias para o alcance dos resultados. Lembrando que, são de suma importância a clareza e compreensão dos objetivos a serem perseguidos, bem como o período a ser realizado o devido trabalho e o prazo a ser cumprido. A partir do foco no resultado, bem como da implementação do planejamento estratégico deve-se ter toda cautela ao fazer o monitoramento sistêmico, obtendo feedback e procurando em tempo hábil e através de uma comunicação eficaz, realizar as devidas correções e fazer a avaliação de todo o trabalho executado.

É importante salientar que todo trabalho realizado em equipe demanda a necessidade de reuniões periódicas, cujo objetivo será o de discutir diretrizes a ser seguidas, “arestas” a serem aparadas e/ou distorções a ser sanada em tempo hábil, assim toda a equipe estará ciente do caminho a percorrer e de como caminhar para obter eficiência e eficácia em suas ações.

Na era em que vivemos, as reuniões realizadas em equipe poderão acontecer também de forma virtual, assim, as pessoas irão trabalharem juntas, porém, em locais diversos e distantes, mas atuando de forma integrada e coesa, perseguindo os mesmos objetivos, em busca de vantagem competitiva e em prol dos resultados a serem alcançados.

É de suma importância também, repensar, analisar e reavaliar o desempenho de toda equipe, inclusive do líder, de forma transparente, consultando todos os envolvidos no trabalho e realizando trocas de membros se por ventura necessitar.

O reconhecimento pela organização quanto aos objetivos e metas alcançados, enfim quanto ao trabalho realizado, é de grande importância, uma vez que além de satisfazer necessidades pessoais e profissionais, estimula toda a equipe para os próximos desafios.

Os benefícios advindos do trabalho em equipe são inúmeros, além de proporcionar maior aprendizado entre todos os membros, melhoria contínua e realizações nos negócios, proporciona também, melhoria no clima organizacional, aumento da sinergia e o alcance da satisfação do cliente interno e externo, portanto, todos tende a ganhar.

Marizete Furbino, com formação em Pedagogia e Administração pela UNILESTE-MG, especialização em Empreendedorismo, Marketing e Finanças pelo UNILESTE-MG. É Administradora, Consultora de Empresa e Professora Universitária no Vale do Aço/MG.

Contatos através do e-mail: marizetefurbino@yahoo.com.br

Reprodução autorizada desde que mantida a integridade dos textos, mencionado a autora e o site www.marizetefurbino.com e comunicada sua utilização através do e-mail marizetefurbino@yahoo.com.br

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Infelizmente, onde há desenvolvimento, circulação de riquezas, também a violência tende a aumentar. Esse é um fator negativo inexorável   que infelizmente acompanha o desenvolvimento urbano de qualquer cidade brasileira. Por isso, a necessidade de um aparato de segurança pública bem aparelhado (moderno) e presente no sentido de dissuadir os infratores da lei a não cometerem delitos atraídos pelas riquezas que a cidade pode oferecer. A população aumenta, os problemas crescem também na mesma proporção.

Com relação às motos da ROCAM são ágeis e podem chegar com rapidez para coibir o crime. Quando morava em Arcoverde, por exemplo, não entendia como uma cidade menor que Araripina possui um  Batalhão da PMPE, muitas viaturas da PC e da Militar e Araripina, industrialmente mais potente, carecia de viaturas para o trabalho digno e eficiente dos componentes da segurança pública.

No que diz respeito ao não uso de cinto de segurança por parte de quase a totalidade dos motoristas de Araripina, não entendo como falta de educação do povo ou afronta às autoridades, mas um costume contra legis que vigora espontaneamente por quase toda a população. Eu mesmo, com sinceridade, costumava andar sem cinto de segurança na área urbana, colocando-o apenas quando ia para a BR. Mas, como o costume muda o costume, e o bom costume disciplina, orienta, ensina e educa, passei também a usar o cinto de segurança também dentro da área urbana de Araripina, mesmo que os outros achem tolice ou besteira da minha parte. Por quê o cidadão também não pode fazer a sua parte para levantar a corrente dos bons costumes na cidade?  o Governo Federal, Estadual e Municipal são obrigados a fazerem a sua parte, mas a população pode e deve, também, exercer sua cidadania ensinando e propagando a civilidade em seu próprio bem e do desenvolvimento de seu município.

Sandro Moraes.